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Les salaires varient selon l'entreprise, la région et l'expérience. Tous les montants sont bruts (avant impôts). La prime de vacances (8%) est ajoutée en supplément.

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À propos de Sluis

Sluis пропонує чудові можливості для construction. Розташоване в Нідерландах, це місто має відмінну інфраструктуру, високий рівень життя та процвітаючий ринок праці для міжнародних працівників.

Avantages des emplois Agent en pavage à Sluis

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Chaque agence sur NLnest détient une certification SNA néerlandaise. Elles respectent la loi sur l’allocation de la main-d’œuvre (Wet Allocatie Arbeidskrachten).

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Toujours gratuit pour les travailleurs

La loi néerlandaise (article 9 WAADI) interdit aux agences de faire payer les travailleurs. Notre service est 100 % gratuit - les agences paient pour l'accès.

Disponible en 18 langues

Plateforme et communication disponibles en 18 langues européennes. La connaissance du néerlandais n'est pas requise pour la plupart des postes.

Emploi légal dans l'UE

Tous les postes sont accompagnés d'un contrat de travail écrit, de cotisations de retraite et de droits complets d'employé néerlandais.

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Agent en pavage - Questions fréquentes

Non. NLnest est une plateforme d'inscription. Vous créez un profil et des agences de recrutement néerlandaises vérifiées vous contactent avec de vraies offres d'emploi correspondant à vos compétences et préférences.

Non. NLnest est 100 % gratuit pour les candidats. La loi néerlandaise (article 9 WAADI) interdit aux agences de recrutement de facturer des frais aux travailleurs.

Les citoyens de l’UE/EEE peuvent travailler librement aux Pays-Bas sans permis. Si vous êtes hors UE/EEE, l’agence de recrutement s’occupera des démarches pour le permis de travail.

De nombreuses agences de recrutement proposent des arrangements de logement pour les travailleurs internationaux. Le coût, l’emplacement et les conditions seront discutés lors de l’offre.

La plupart des candidats reçoivent leur premier contact en 1-2 semaines. Les secteurs à forte demande comme la logistique et l’agriculture sont plus rapides. Le délai dépend aussi de la saison.

Oui. La plupart des postes dans le secteur ne requièrent pas de compétences en néerlandais. Les instructions sont souvent en anglais ou dans votre langue. La communication avec les agences se fait dans votre langue préférée.

La loi néerlandaise oblige les employeurs à payer votre salaire à temps. En cas de retard, vous avez droit à une augmentation légale jusqu’à 50 %. Contactez l’Inspection du travail néerlandaise si nécessaire.

Il suffit de remplir le formulaire d’inscription en haut de cette page. Cela prend 2 minutes. Après vérification, les agences commenceront à vous envoyer des offres.